Măsuri pentru protecția angajaților în perioadele de caniculă
Odată cu venirea verii și creșterea temperaturilor peste 37 de grade Celsius, angajatorii sunt obligați să ia măsuri pentru protecția angajaților în condiții extreme. Special pentru cei care lucrează în aer liber, cum ar fi în construcții, agricultură și întreținerea spațiilor verzi, situația poate deveni critică.
Conform Ordonanței de Urgență nr. 99/2000, angajatorii trebuie să implementeze măsuri de protejare a sănătății și securității angajaților pe timpul caniculei. Aceste măsuri sunt esențiale și sunt stabilite în colaborare cu reprezentanții sindicatelor sau ai angajaților.
Printre măsurile obligatorii se numără:
-
Reducerea intensității activităților fizice
-
Asigurarea ventilării corespunzătoare
-
Alternarea efortului dinamic cu cel static
-
Alternarea perioadelor de lucru cu cele de odihnă în locuri umbrite
Pentru prevenirea problemelor de sănătate, angajatorii trebuie să:
- Asigure apă minerală adecvată (2-4 litri/persoană/schimb)
- Furnizeze echipament individual de protecție
- Oferă dușuri pentru angajați
Dacă aceste măsuri nu pot fi aplicate, există soluții alternative, precum:
- Reducerea duratei zilei de lucru
- Eșalonarea programului de lucru în două perioade: până la ora 11:00 și după ora 17:00
- Întreruperea colectivă a activității, cu asigurarea continuității în sectoarele esențiale
În caz de întrerupere a activității, angajatorii și sindicatele sau reprezentanții angajaților trebuie să stabilească modalitățile de recuperare a timpului nelucrat și de plată.
Pentru protecția angajaților, se impune și efectuarea:
- Examenelor medicale la angajare și controale medicale periodice
- Primului ajutor și transportul la unități medicale pentru cei afectați
- Reducerea programului de muncă pentru angajații cu afecțiuni medicale
Nerespectarea acestor măsuri poate duce la sancțiuni cu amenzi între 1.500 și 2.500 lei, în funcție de gravitatea contravențiilor, conform legii penale. Inspectia Muncii este autoritatea responsabilă pentru constatarea și sancționarea acestor contravenții.
Aplicarea corectă a acestor măsuri este crucială pentru a menține sănătatea și securitatea angajaților în condiții extreme de temperatură. OUG nr. 99/2000 oferă un cadru legal solid și permite angajatorilor să adopte măsuri suplimentare dacă este necesar.
Distribuie aceasta stire pe social media sau mail
