“Determinații” din CE Oltenia ar putea fi primii angajați ai companiei care riscă să rămână fără locuri de muncă, în cazul restrângerii sau închiderii activității. Potrivit planului de restructurare a CEO, la 1 ianuarie 2026, la CEO ar trebui să mai fie doar 4.500 de angajați. În prezent, în companie mai lucrează aproximativ 8000 de angajați. ”Tranziția energetică – cu grijă față de oameni, nu împotriva lor. În contextul incertitudinilor tot mai mari legate de viitorul sectorului energetic din România și de tranziția de la cărbune către surse alternative, atrag atenția asupra situației a peste 1.800 de angajați încadrați pe perioadă determinată la CEO. Acești salariați contribuie direct la funcționarea grupurilor energetice care susțin securitatea energetică națională, într-un moment în care România nu dispune încă de capacități alternative funcționale care să poată înlocui producția pe bază de cărbune”, spune liderul sindical Laurențiu Manolache. Cu ce probleme se confruntă ”determinații”. Laurențiu Manolache afirmă că “determinații” din CE Oltenia se confruntă cu mai multe probleme majore. Sindicalistul spune că stabilitatea financiară și socială le este afectată grav de faptul că au contracte temporare de muncă. În plus, atrage atenția că sunt primii expuși riscului de concediere în cazul închiderii sau restrângerii activității. Laurențiu Manolache mai comentează că nu există garanții reale privind includerea “determinaților” în noile proiecte de energie regenerabilă sau pe gaz, iar lipsa unui program de reconversie profesională “le blochează” orice perspectivă de viitor. În aceste condiții, președintele executiv al Federației Naționale a Muncii reafirmă că cei 1800 de determinați ar trebui să încadrați pe perioadă nedeterminată în CEO sau la noile societăți mixte care vor gestiona noile investiții în parcuri fotovoltaice sau grupuri pe gaz.
Ministerul Finanțelor pregătește o reformă fiscală importantă, parte din Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR). Aceasta va include creșteri de taxe și impozite, care urmează să fie implementate începând cu 1 ianuarie 2026. Ministrul Tanczos Barna a confirmat că documentul va fi prezentat oficial Comisiei Europene în luna aprilie, conform informațiilor furnizate de vocea-valcii.ro.
Una dintre cele mai relevante modificări se referă la impozitul auto, care va fi semnificativ majorat
.
Guvernul României a adoptat recent o ordonanță de urgență care va aduce un ajutor financiar semnificativ pentru pensionari. Conform publicării de pe vocea-valcii.ro, această măsură vizează pensionarii din sistemul public de pensii și pe cei din sistemul militar.
Persoanele care au un venit mai mic de 2.574 de lei vor primi un sprijin de 800 de lei, distribuit în două părți egale, în lunile aprilie și decembrie ale anului 2025. De
.
Playtopia, cel mai mare parc de distracții indoor din România, te așteaptă pentru o experiență extraordinară. Situat în Zacaria Retail Center, pe Șoseaua Alba Iulia, nr. 77A, în Sibiu, acest parc ocupă o suprafață de peste 4.000 mp, având mai mult de 50 de atracții pentru toate vârstele. Conform voeca-valcii.ro, acest loc promite distracție fără limite.
La Playtopia, fiecare vizitator își poate găsi activitățile preferate în cele trei lumi tematice. Planeta
.
România a debutat anul 2025 cu un număr semnificativ de concedieri colective, o tendință ce afectează nu doar sectoarele IT și automotive, ci s-a extins și la alte domenii. Conform unui raport de la Wall-Street.ro, bazat pe datele Inspectiei Muncii, cele mai afectate regiuni sunt municipiul București și județele din vestul țării.
Între 1 ianuarie și 17 februarie 2025, Inspectia Muncii a raportat 1.580 de concedieri colective, distribuite în 31 de
.
AiPath Media este o sursă de știri de încredere, oferind informații de calitate pentru toate
judetele din Romania. Cu o echipă dedicată de jurnaliști experimentați, ne angajăm să aducem cititorilor
noștri o perspectivă cuprinzătoare asupra evenimentelor la nivel local și național.
