Salariul minim în Germania ar trebui să fie majorat în două etape, de la 12,82 euro (15,01 dolari) pe oră la 14,60 euro (17,11 dolari) pe oră, până în 2027, a anunţat vineri o comisie care propune în mod regulat ajustări, transmit DPA şi Reuters. La începutul lui 2026, salariul minim în Germania ar trebui să fie majorat la 13,90 euro pe oră, şi cu încă 0,70 euro anul următor, a informat comisia, compusă din angajatori şi reprezentanţi ai sindicatelor. Introdus prima dată în 2015 de Guvernul condus de fostul cancelar Angela Merkel, salariul minim a fost majorat de 10 ori, de la nivelul iniţial de 8,50 euro pe oră. Comisia pentru salariul minim votează ajustările la fiecare doi ani, ţinând cont de creşterea salariilor în cea mai mare economie europeană. În campania electorală din acest an, Social Democraţii din Germania, acum parteneri în coaliţia aflată la guvernare, au promis majorarea salariului minim la 15 euro pe oră, informează Agerpres. Conform datelor Eurostat, la 1 ianuarie 2025, zece state membre UE aveau salarii minime sub 1.000 de euro pe lună: Bulgaria (551 euro), Ungaria (707 euro), Letonia (740 euro), România (814 euro), Slovacia (816 euro), Cehia (826 euro), Estonia (886 euro), Malta (961 euro), Grecia (968 euro) şi Croaţia (970 euro). În alte şase ţări membre UE, salariile minime variau de la 1.000 la 1.500 euro pe lună: Cipru (1.000 euro), Portugalia (1.015 euro), Lituania (1.038 euro), Polonia (1.091 euro), Slovenia (1.278 euro) şi Spania (1.381 euro). Restul de şase state avea salarii minime peste 1.500 euro pe lună: Franţa (1.802 euro), Belgia (2.070 euro), Germania (2.161 euro), Ţările de Jos (2.193 euro), Irlanda (2.282 euro) şi Luxemburg (2.638 euro). La 1 ianuarie 2025, 22 din cele 27 state membre aveau salarii naţionale minime, excepţiile fiind Danemarca, Italia, Austria, Finlanda şi Suedia.